Наука о зарплатах больших, но разных
01.07.2022
Источник: КОММЕРСАНТЪ, 01.07.2022, Венера Петрова
Мониторинг финансирования науки
Значительная
межрегиональная дифференциация заработной платы научных сотрудников создает
риск их миграции в столицу или за рубеж, указывают эксперты Института
статистических исследований и экономики знаний (ИСИЭЗ) НИУ ВШЭ, проанализировавшие
размер оплаты труда ученых в 2015–2021 годах. Аналитики отмечают, что
показатель в субъектах РФ может отличаться в несколько раз. Например, в
Кабардино-Балкарии в 2021 году заработная плата научных сотрудников составила
48 тыс. руб., в Ингушетии — 49 тыс. руб., в Республике Северная
Осетия—Алания — 51 тыс. руб., а в Москве и Сахалинской области —
158 тыс. руб., в Магаданской области — 183 тыс. руб., а в
Ямало-Ненецком автономном округе — 209 тыс. руб. Аналогично средняя
зарплата ученых в вузах составила 145,5 тыс. руб., в организациях
здравоохранения — 124,1 тыс. руб., в научных организациях —114,9 тыс.
руб. Существенные различия наблюдаются и в отношении заработной платы ученых к
средней по региону — так, в Камчатском крае в 2021 году оно составляло 187%, а
в Белгородской области — 422%. По майскому указу президента №597 от 7 мая 2012
года средняя зарплата ученых должна была достигнуть к 2018 году 200% средней по
региону и по дальнейшим поручениям — сохраняться на этом уровне. «По итогам
2021 года в целом по стране достигнутое соотношение сохранялось, однако в
отдельных регионах целевое значение не выполняется»,— подчеркивают в ИСИЭЗ.
![(jpg, 35 Kб)](/FStorage/Download.aspx?id=92c422af-d4d6-459e-95e6-59bbd71d5e50)
По
данным Росстата, в 2015–2018 годы численность научных работников в РФ сократилась
с 81,7 тыс. до 71 тыс. человек, при этом две трети снижения пришлось
на 2018 год. В 2019–2021 годах показатель практически не изменился (около
72 тыс. человек). При этом на фоне сокращения кадров в 2016–2017 годах
прирост их средней зарплаты к 2015 году составил 22,5%. «В 2019–2021 годах
среднемесячная заработная плата продолжила расти в номинальном выражении. При
этом темпы ее прироста по сравнению с 2015–2018 годами существенно снизились,
но соотношение со средним трудовым доходом по стране сохранялось»,—
подчеркивают в ИСИЭЗ.
Сами
же представители научного сообщества неоднократно жаловались на формальный
подход к выполнению майского указа и то, что рост заработной платы достигается
«дроблением» ставок при сохранении номинала выплат.